Chef d'Atelier H/F - 63

PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement permanent et temporaire de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives.Notre agence de Lyon 6ème recrute pour notre client basé à Thiers, un Chef d'Atelier H/F dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée.

Quelles sont vos responsabilités ?
- Vous assurez le management en encadrant l'équipe technique de maintenance (animation, contrôle des interventions, gestion du temps de travail, respect de la réglementation), entretiens professionnels et disciplinaires, supervision des interventions des sous-traitants, développement de l'atelier en appliquant des méthodes de Lean Management, notamment le 5S.
- Vous assurez un rôle technique en appliquant la politique de maintenance, diagnostic des pannes et réparations des véhicules, interventions préventives, correctives et réglementaires en coordination avec l'équipe exploitation, identification et commande des pièces de rechange. Contribution à la démarche Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE) et mise à jour de la GMAO.
- Vous veillez au respect des objectifs environnementaux, notamment le tri des déchets et les processus de recyclage et vous garantissez l'entretien des bâtiments et des biens relevant du périmètre défini par votre hiérarchie.

Horaires : 38h/semaine

Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.

Et si c'était vous ?

Vous disposez d'une formation initiale en mécanique véhicule lourds/industriels et vous justifiez d'une expérience significative en maintenance de véhicules industriels (cars et bus).

Vous maîtrisez le pack Office et êtes reconnu pour votre autonomie, organisation et votre sens du travail en équipe.

Rémunération : 2 400€ à 3 000€ Brut/mois

Avantages : Prime Variable sur Objectifs, prime de 13ème mois, prime de bienvenue, prime de cooptation, mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur à 70%, CSE (chèque-vacances, cartes-cadeaux, etc.)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.