Agent d'Élevage Ovin H/F - Agri Emploi 63
- CDD
- Agri Emploi 63
Les missions du poste
Référence de l'offre : OAEO20260404
Les missions :
Pour une exploitation en élevage ovin, nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) d'élevage ovin F/H.
Vous effectuerez les missions suivantes :
Alimentation et soins des ovin ;
Mise en place et réfection des clôtures ;
Conduite d'engins pour divers travaux (préparations des sols, semis, épandage d'engrais/fumier, broyage, fenaisons, paille, transport bennes/plateaux...),
Nettoyage et curage des bâtiments, entretien, préparation et réparation du parc de matériel.
Vous serez accompagné les premiers temps par les exploitants pour la prise de poste, pour travailler en autonomie à terme.
Profil recherché :
Vous êtes dynamique et motivé, et aimez travailler en extérieur, vous disposez de plusieurs expériences réussies sur des postes similaires. Autonomie impérative demandée sur l'ensemble des missions.
Permis B + véhicule obligatoire.
Conditions du poste :
Type de contrat : CDD
Temps de travail : Temps partiel, 1 journée par semaine (jour à définir)
Lieu de travail : Secteur Thiers (dpt.63)
Rémunération : Selon la Convention Collective et le profil
Prise de poste : dès que possible
Candidatures :
Merci d'envoyer votre CV et de préciser les références de l'offre d'emploi : OAEO20260404
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Désinfecter et décontaminer un équipement,Entretenir les éléments de structure d'un bâtiment (clôtures, zones de stockage, ...),Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Récolter le produit d'un élevage,Regrouper des animaux
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.